准备推荐信的艺术如何使教授成为你最强大的支持者
1. 推荐信的重要性
在申请美国法学院时，推荐信是评估你的个人品质和学术潜力的重要部分。选择合适的推荐人并确保他们提供了充分而有说服力的评价对于获得录取至关重要。
2. 选择正确的人选
首先，你需要选择那些能全面了解你的能力、成就和潜力的人作为推荐人。通常情况下，这些人会是你的导师、工作或实习老板、校园领导或者具有专业知识的人士。如果可能的话，最好能够从不同领域挑选两三位不同的推荐人，以便于展示你多方面的特质。
3. 提前沟通与安排
一旦确定了推荐人的名单，要及早与他们联系，解释清楚为什么你认为他们是理想的推荐人，并且详细说明整个申请过程中的角色和期望。在这个阶段，可以提供一些关于自己的背景信息，包括教育经历、工作经验以及其他相关事项，以帮助他们更好地撰写推荐信。
4. 提供必要资料
为了让你的推荐人能够撰写出最佳的建议书，你应该向他们提供所有可能有助于支持你的申请材料。这包括但不限于成绩单、个人陈述草稿（如果可行的话）、任何相关项目或活动等证据，以及对未来的职业规划的一些建议。此外，如果存在特殊情况，比如突发事件或家庭紧急情况，也应告知他以便在报告中予以考虑。
5. 写作技巧与内容建议
当您的老师开始撰写这封重量级的文档时，他们需要遵循以下几个基本原则：
介绍: 开始介绍您，他们如何认识您以及您在其指导下的表现。
学术能力: 描述您的学习风格、思维方式及其对法律知识理解深度。
社会参与: 讨论您的社区服务活动或者志愿工作经验，以及这些经历如何塑造了您的视野。
职业目标: 强调为什么现在就是转入法律研究的时候，以及未来计划何去何从。
个性特点: 通过具体例子展现出您的独特之处，如解决问题的能力或者团队合作精神等。
最后，不要忘记提醒老师将这封信寄到指定的地方，并确认截止日期，以免延误邮寄给学校的情形发生。
6. 验收反馈与后续行动
完成后，您应该主动询问老师是否需要更多信息，而不是静待回复。同时，对于已经提交给学校的小组件件，也要保持积极沟通，一旦收到反馈，不要犹豫地跟进了解结果。无论结果如何，都应表示感谢，并保持良好的关系，因为未来的求职机会可能也会依赖此类评价。
总结来说，一个成功的大型应用程序往往建立在高质量参考人的基础上。他/她的观点可以为评审委员会提供额外见解，有时候甚至改变决定。不过，请记住，没有哪位教授可以完全代表所有面向学生，所以尽量多样化所需参考文件来源也是非常明智的一步。这将使得最终评定更加全面，从而增加成功率。