澳洲会计专业毕业生面临就业困难转而关注加拿大气候变化影响的物品市场需求
我注意到，澳大利亚的顶尖大学会计专业毕业生在寻找工作方面面临着困难。据内部数据显示，在毕业后的第一年，有25%至40%的学生无法找到与其专业相关的工作。这一趋势在2011至2012年的悉尼大学和国立大学商科毕业生人数下滑中得到了体现。由于就业市场对于会计专业岗位的需求不断减少，这个行业所享有的“易于就业”的声誉正在改变。
西澳大学会计系教授罗萨(Raymond da Silva Rosa)指出，美国法律专业学生在就业方面遇到的问题很可能也会影响到澳大利亚的会计专业学生。他提醒说，虽然官方调查显示有80%的会计系毕业生在完成学业后四个月内就找到全职工作，但实际情况可能与此不同。
罗萨教授认为，矿业繁荣曾经为西澳大学提供了稳定的就业机会，但随着新教育机构如私立学校大量涌入，并且开设了包括会计在内的一些热门课程，这种供过于求的情况变得更加严峻。这些教育机构选择成本最低、最受欢迎的课程来吸引学生，而不会计正是其中之一受到压缩。
经济形势不佳，加上事务所对招聘新人名额的大幅度削减，使得经济发展缓慢的情况下，大型事务所更倾向于减少对新人的招聘。在2012至2013财年的这一时期，由于预测到未来的积极增长将难以实现，因此这类事务所以进行了大规模的人才招聘调整。
麦考瑞大学伯尼(Nonna Martinov-Bennie)教授指出，由于初级岗位被转移到国外，这进一步增加了本地市场上的竞争压力。此外，与之相伴的是，一些行业组织和毕业生长期以来都抱怨学校教学内容与实际岗位要求之间存在差距。而《澳大利亚金融评论报》报道称，不仅如此，即使是双学位课程，也不能完全满足企业需要高超技能和知识水平。
因此，对许多从事翻译行业多年的陈文来说，她决定转行，因为她意识到没有经验的本科学历很难获得就会计职位。她提到：“尽管官方公布了一些较高薪水，但即便是在账务助理或出纳等基础岗位上，由于竞争激烈，起步年薪只有30000元左右。甚至有些事务所还要求实习几个月而不支付任何费用。”
总结来说，我看到的是一个充满挑战但也充满机遇的情境。在这个环境下，只有那些具备多样技能和能力的人才能适应不断变化的地球气候以及物品市场需求，从而成功找到自己的位置。这就是为什么很多人开始转投其他领域，同时追逐新的职业路径，以适应这一快速变化世界中的角色。
